RECRUTEMENTS

NOS OFFRES d'emploi EN COURS

OFFRES EN COURS

Nous recherchons un.e Dévéloppeur Back End qui intègrera l’une de nos équipes scrum dédiées au développement des nouveaux produits et à l’amélioration des existant. Vous travaillerez sur nos systèmes de réservation (API et applications web d’administrations des services), sur nos API REST / SOAP de connectique avec nos partenaires et sur notre logiciel de gestion interne. Vous participerez également à la réflexion autour du lancement de nos nouvelles prestations. Pour en savoir plus, consultez l’offre complète > Developpeur Back End H/Fen CDI

Au sein de notre équipe de développement, nous sommes à la recherche d’un Cloud Architect pour la gestion des souscriptions Azure existantes, la création
des infrastructures des nouveaux projets et l’a
mélioration
des existante. Il ou elle devra a
dministrer la sécurité du compte Azure, rédiger la documentation technique interne et prendra en charge la gestion de la gouvernance. Pour en savoir plus, consultez l’offre complète > Administrateur de Réseau H/F

Sous l’aile bienveillante du Responsable Produit, vous aiderez à la définition et à la mise en place de la stratégie Marketing et commerciale de notre outil de Revenue Management. Vous participerez à l’analyse de la satisfaction client et à l’évolution des prestations proposées. Vous ferez la liaison entre les besoins du marché et les prestations déployées. Pour en savoir plus, consultez l’offre complète > Assistant.e Marketing

Au sein de notre pôle CRM BI RM, vous accompagnerez nos clients – gérants d’établissements touristiques – dans l’utilisation et le paramétrage de notre outil de Revenue Management. Vous les aiderez à analyser les indicateurs de performance suivis (taux d’occupation, prix moyen, RevPar…), vous les conseillerez sur les ajustements tarifaires et commerciaux à prévoir et vous les formerez à l’utilisation de la plateforme technique. Vous participerez également à la réflexion autour des évolutions futures de l’outil > Consultez l’offre complète Support Clientèle Revenue Management

Au sein du service Production & Marketing, vous mettez en œuvre et pilotez la stratégie la plus adaptée à promouvoir les sites internet de nos marques. Vos missions principales seront les suivantes : définition et mise en place de la stratégie social media multi-marques, définition de la stratégie de contenu (rédaction, création de visuels, montage vidéo etc.), animation et modération des réseaux sociaux, pilotage des contenus sponsorisés (Fb /Instagram/ Pinterest), gestion du budget social media, suivi des KPI et reporting > Consultez l’offre complète Social Media Manager

Travailler dans nos sociétés

Avec une attention particulière accordée à l’innovation, aux aspects R&D, à l’approche agile, Ctoutvert offre à ses collaborateurs un contexte de travail évolutif et dynamique. De plus, nos équipes sont multiculturelles et elles travaillent souvent sur des projets transversaux et multi-compétences pour impliquer toutes les parties prenantes sur chacune des missions à accomplir.

Candidatures spontanées

Nous sommes très souvent à la recherche de nouvelles recrues capables d’intégrer nos équipes et d’être moteur de nos développements. Pour nous soumettre une candidature spontanée, vous pouvez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à :

Cécile Maurel  cecile@ctoutvert.com 05 61 47 23 53 (tapez 3)

Index d’égalité salariale homme/femme
  • Index total : 91/100
  • Écart de rémunération : 36/40
  • Taux d’augmentations individuelles : 35/35
  • Représentation parmi les plus hautes rémunérations : 5/10
  • Augmentation au retour de congé maternité : 15/15
Le programme DISPO

Ctoutvert est partenaire du programme d’égalité des chances développé et piloté par la faculté de Sciences Po de Toulouse, et qui a pour mission d’accompagner les élèves défavorisés vers leurs études supérieures longues.

„Le programme vise à briser les représentations. Il s’adresse à des élèves en situation de défaveur, que ce soit pour des raisons économiques, sociales, familiales, culturelles, de handicaps, de sexe ou encore territoriales qui contribuent à produire des conditions d’inégalités des chances préjudiciables à la réussite scolaire et universitaire.“

Pour en savoir plus sur le programme > DISPO